突出问题导向 推进基层党建 ——集团召开2017年度基层党建述职评议大会

　　为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻落实党的十九大关于全面从严治党、加强基层党建工作的部署要求，进一步强化各级党委主体责任、党委书记第一责任人责任，推进全面从严治党向基层延伸、向纵深发展，促进基层组织建设全面进步、全面过硬，根据市委、市国资党委的工作部署，集团党委制定了《集团系统关于开展2017年度基层党建述职评议考核工作的方案》。

　　根据方案要求，集团党委于述职评议会前组织力量成立巡查组，采取明察暗访、随机抽查、个别访谈等方式，对各单位基层党建工作情况进行了督查调研，了解掌握整体情况。参加述职的党组织书记对照上年度整改落实情况、承诺明示内容以及今年基层党建重点任务，认真撰写了述职报告，实事求是地总结成绩、查找问题、提出对策，并通过邮箱进行公示接受全系统党员干部的审核监督。

　　2018年1月30日下午，北方国际集团2017年度系统企业党组织书记抓基层党建工作述职评议会在集团一楼多功能厅召开。集团领导班子成员，二级党政一把手、副书记（纪委书记）、党办主任，三级改制企业党组织书记、党办主任；系统各单位的党支部书记和基层党员代表共80余人参加了会议。

　　大会首先由集团党办主任李莹同志对2017年北方集团系统主体责任检查和党建工作巡查调研情况进行通报。指出了集团系统党建工作的规范性、党务干部的配备、制度的执行和问责的力度上还存在不同程度的弱化、虚化、边缘化现象。如领导班子及成员履行全面从严治党主体责任、党组织书记落实“四个亲自”、带头执行制度、讲党课和开展廉政谈话、干部作风建设等方面还有待加强。基层党建工作在开展主题教育实践活动、推进“两学一做”学习教育常态化制度化方面；在落实党建重点工作任务和基层党建工作制度方面；在党员教育管理方面存在的问题。

　　进入会议现场述职环节，与往年不同的是，今年集团所属二级单位党组织的16位书记都进行了现场述职发言。而且述职发言突出问题导向，集团领导分别进行点评，述职和点评围绕着贯彻中央和市委关于基层党建工作部署要求，推动全面从严治党向基层延伸的各项工作，紧扣重点、直面问题，体现了集团系统各级党政领导的重视态度和认真精神。参会人员根据各单位书记述职情况现场填写评议表，提出意见建议。

　　会议最后，集团党委书记王景奇进行总结讲话，指出了集团目前党建工作存在的一些共性问题。强调党建工作不仅要“做”，更要注重“做好”，要求大家进一步提高政治站位，认清当前的大局大势，真正把党的政治优势转化为企业创新优势、发展优势、竞争优势。并就以习近平新时代中国特色社会主义思想为指引，围绕国企改革的重要任务，对加强国有企业党的建设提出了四点意见：一是切实提高抓基层党组织建设的思想认识，自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作，坚持以党的十九大精神统领国企党建工作，认真履行好书记的第一责任。二是不断强化国有企业党组织的领导作用，认真组织开展“不忘初心，牢记使命”主题教育，扎实推进“双向进入、交叉任职”，抓好党委会、董事会、经理层议事规则的修改完善，加强党务工作人员队伍建设，强化党组织混改工作中的领导作用。三是继续加强国有企业基层党组织建设，持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化，抓好“五好党支部”创建活动，提升基层组织生活质量，优化党员队伍结构，推进党组织和党员“双报到”工作。四是坚持全面从严抓好责任到位工作落实，要严格落实党建工作责任制和巡查制度，抓实基层党建工作述职评议考核。

　　本次集团系统的党建工作述职评议大会既述出了压力，又述出了动力，进一步增强了各级党组织书记的主责主业意识，是对系统党建工作进行的再动员再出发，不断推进全面从严治党向基层延伸、向实处用力。为促进集团以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，抓住历史机遇推动“四个一批”改革、加快企业创新发展提供了思想基础和政治保证。